Как в Латвии намерены решить проблему нехватки рабочих кадров

ГлавнаяWorld Тимур Галчанов

В Латвии, где на фоне миграционного оттока и снижения естественного прироста населения, растет спрос на рабочую силу, придумали, как решить проблему с кадрами.

Самый легкий путь – упростить процедуру приема иностранных специалистов.

Марина Петрова, корреспондент:
– Латвийский рынок труда переживает не лучшие времена. Каждый год республику покидают десятки тысяч трудоспособных жителей. Только по официальным данным, за последние 16 лет население республики сократилось на 17%. Две трети этого сокращения произошло за счет миграции.

Если так будет продолжаться и дальше, то в стране некому будет работать. Сейчас уровень безработицы сохраняется на уровне 8%. Тем не менее в отдельных сферах наблюдается острая нехватка как высококвалифицированных специалистов, так и простых рабочих. В связи с этим в Латвии предлагают в срочном порядке упростить процесс трудоустройства для гастарбайтеров. Основной частью из них, по прогнозам, будут выходцы из стран СНГ.

Янис Эндзиньш, председатель правления Торгово-промышленной палаты Латвии:

– У нас есть случаи, когда даже есть предприятия, которые автобусами возят рабочую силу из Литвы. Конечно, там все полегче, поскольку это Европейский Союз и передвижение рабочей силы полегче. Поэтому мы считаем, что нужно развивать все, чтобы рабочая сила в Латвию могла приезжать из третьих стран.

Новые правила, разработанные министерством экономики, предусматривают облегченную процедуру трудоустройства для отдельных профессий, где наблюдается дефицит рабочей силы. В этом списке 30 специальностей. Платить приезжим планируется чуть больше, нежели латвийцам. Чтобы уберечь местных работников от увольнения в пользу дешевой рабочей силы.

Айвис Бродиньш, руководитель компании по отбору персонала:

– Сейчас очень большая нехватка разных-разных специалистов, и то, что в будущем эта проблема еще более актуальна, это да. В основном мы говорим о специалистах информационных технологий и разных технических профессиях – инженеры, строители и так далее.

А вот как показывают социологические опросы, сами жители Латвии против гастарбайтеров. И для этого есть несколько причин.

Арнис Кактиньш, социолог:

– Скорее всего, тут присутствует элемент или аспект экономический – в Латвии все еще присутствует некий процент безработицы. Скорее всего, люди думают, зачем нам приезжие, если даже у своих нет работы. Но это не только связано с безработицей. Я имею основания полагать, что тут, скорее всего, имеет место быть очень такой сильный компонент психологической неуверенности в себе, в своих силах.

Сейчас эта инициатива находится на стадии согласования между ответственными министерствами и попадет на стол правительства через месяц. В случае ее одобрения властями иностранцу в ближайшем будущем устроиться на работу в Латвии станет намного проще.

Авторы: Марина Петрова, Сергей Самойлов, Латвия

Смотрите также


Новости партнеров